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本科生和研究生找工作有什么区别？研究生就业有什么优势？

读完本科，相信有很大一部分同学在工作和读研的十字路口纠结，工作经验很宝贵，但是研究生的学历在某些方面能够让你更上一个台阶。其实不管是工作还是继续读研，绝大部分目的是为了以后的工作，那本科生和研究生在找工作方面有什么区别？

一、从事职业性质

1）技术流

依靠从业执照生存的，如会计等，学历影响较小；反之学历越高越好，如高校教师、工程师等。

2）经验流

如销售人员，学历影响几乎为零。招你一刚毕业的硕士还不如招个有10年客户开发经验的专科生呢。

二、户口问题

就说北京户口好了。眼见着北京户口的行情到如今硕士都不一定能解决。而且大部分北京户口不仅卡学历还要卡年龄，硕士毕业生不能超过27岁；不仅卡年龄，还要卡你本科是不是211。

本科毕业有钱有人有关系都不一定能解决。如果在意户口，读研请抓紧。上海同理，但积分是从最高学历算起，比如你是研究生毕业，一切本科获得的奖励所可以兑换的积分全部清零，研究生阶段从头开始攒积分。

三、体制内的单位区别对待

中部省市某体制内单位对不同学历的区别对待：

硕士：半年转正，工资高定级，涨工资时按较高一级涨（不论什么学校的硕士，不论你本科是985还是民办三本）

本科：一年转正，工资低定级，涨工资按较低一级涨（哪怕你是北大清华毕业的）

*英语过六级参加职称考试可免试英语；有计算机二级证书参加职称考试可免试计算机

*该单位每年都会固定涨工资，按级别不同每月涨390-480不等

体制外的企业相对而言用人倾向更多样化，大部分成长期企业对学历尤为不敏感。

四、对于未来的预期

按照事情本来的样子，是否继续深造完全取决于个人兴趣和能力；而在这个学历通胀严重的时代，考虑一切事情的出发点都不得不变的功利。本科毕业找工作有多难。别说外地同学了，哪怕是北京生源，普通家庭的孩子想找一份理想的工作照样不容易。

研究生就业的优势有哪些？

1. 文凭企业

企业如何在短短几天的排期内看完3000份简历呢？一天24小时，不吃不喝不睡，2个人每小时要看125份简历，平均每分钟2份简历。

这样说你明白吗？这是什么概念？我们真的会不吃不喝不睡，并且保持高度的集中态度仔细阅读每一个简历吗？答案你懂得。没错，这就跟高考改卷一样，或许你花了很多力气，很仔细地写了简历，但是抱歉，可能我看的时候，只用了2秒，甚至还不到。

那么在这种情况下，企业一般怎么办呢？很简单，设立门槛。0先，要985、211高校的毕业生，其次，研究生和海外留学生也是符合门槛要求。这样一来，3000份简历里面可能就能去掉一大半。这个时候你明白了吧，研究生可能能抵得上一个985、211的本科资格。

2. 薪资起步高

企业给予研究生的待遇相比本科生还是有明显的差别的，起步工资都会比本科生高出一些。

最后小编还是要说一句，考研不是件小事儿，当然也不算特别大的事，有些专业的同学你要想清楚你是不是真的有考研的必要，要搞清楚你的专业是注重学历还是实践。研究生学历就像是块敲门砖，它给你机会，但是最后还是要看自己的工作能力。因为等你真正进入到一家公司之后，没有人会记得你是本科生还是研究生，人家只会看你的工作能力和工作表现。